Bei Berney Associés bieten wir ein vollständige Betreuung für die Analyse der Lohngleichheit in Ihrem Unternehmen.
Gemäß der jüngsten Schweizer Gesetzgebung, die darauf abzielt, Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern zu beseitigen, sind Unternehmen nun verpflichtet, eine Lohngleichheitsanalyse durchzuführen und regelmäßig zu überprüfen. Diese Maßnahme zielt darauf ab, eine gerechte Vergütung für alle zu gewährleisten, unabhängig vom Geschlecht.
Kontext in der Schweiz
Die Schweizer Gesetzgebung verpflichtet Unternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern nun zur Durchführung einer Lohnanalyse, eine Initiative, die von der Regierung zur Förderung von Gerechtigkeit und Fairness am Arbeitsplatz unterstützt wird. Diese Analyse muss von einem unabhängigen Dritten geprüft und die Ergebnisse den Mitarbeitern mitgeteilt oder, im Falle börsennotierter Unternehmen, veröffentlicht werden.
Dies betrifft nicht nur grosse Unternehmen, sondern auch öffentliche Verwaltungen, was einen wichtigen Schritt in Richtung Transparenz und Gleichstellung im Schweizer Arbeitsumfeld darstellt.
Unsere Dienstleistungen für Lohngleichheit
Bei Berney Associés bieten wir eine umfassende Begleitung für die Analyse der Lohngleichheit in Ihrem Unternehmen. Unsere Dienstleistungen umfassen:
Überprüfung der Lohngleichheit
Prüfung der von Ihrem Unternehmen durchgeführten Selbsteinschätzung innerhalb eines Jahres gemäß den gesetzlichen Verpflichtungen und Ausstellung unseres diesbezüglichen Berichts.
Durchführung Ihrer Lohnangleichungs-Selbsteinschätzung
Unser Team kann Sie bei der Durchführung Ihrer Analyse der Lohngleichheit unterstützen, um ein zuverlässiges und unabhängiges Ergebnis zu erzielen. Wir können Ihnen helfen, die erzielten Ergebnisse zu verstehen und zu erklären.
Verwendung des Logib-Tools
Wir beschäftigen Logik, ein von der Eidgenossenschaft empfohlenes Instrument zur objektiven und gesetzeskonformen Analyse des Lohngleichheitsgrundsatzes.
Analyse mit Logib
Logib ist ein Online-Analysewerkzeug, das entwickelt wurde, um die Selbsteinschätzung der Lohngleichheit in Unternehmen zu erleichtern. Logib ist einfach zu bedienen, aber rigoros in seinem Ansatz und ermöglicht eine zuverlässige Diagnose von Entgeltunterschieden zwischen Frauen und Männern. Wir begleiten Sie bei der Nutzung von Logib, um nicht nur die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften zu gewährleisten, sondern auch um Sie bei der Implementierung fairer und transparenter Vergütungspraktiken zu unterstützen.
Herausforderungen für Arbeitgeber
Die Umsetzung einer effektiven Lohngleichheit stellt für viele Arbeitgeber eine große Herausforderung dar. Dies erfordert ein tiefgreifendes Verständnis der internen Lohnstrukturen sowie mögliche Anpassungen, um festgestellte Ungleichheiten zu beseitigen. Unsere Aufgabe ist es, Sie durch diesen komplexen Prozess zu begleiten und einen reibungslosen Übergang zu gerechteren Praktiken zu gewährleisten.
Nach dem 30. Juni 2021
Dieses Datum markiert eine wichtige Frist für Schweizer Unternehmen, die verpflichtet sind, ihre erste Lohngleichheitsanalyse durchgeführt zu haben. Für neue Unternehmen, die die erforderliche Mitarbeiterzahl erreichen, oder für diejenigen, die ihre Compliance aufrechterhalten möchten, bietet Berney Associés kontinuierliche Expertise. Wir unterstützen Sie auch bei der Implementierung regelmäßiger Überwachungen, um die ständige Einhaltung der Lohngleichheitsstandards zu gewährleisten.
Kontaktieren Sie uns, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Sie bei der Förderung gleicher Bezahlung in Ihrem Unternehmen unterstützen können.
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